Depuis Septembre 2017 à Bayonne (64). Site du CIBC Sud Aquitaine

Le CIBC Sud Aquitaine est une association spécialisée dans les bilans de compétences et aussi un relais d'information autour de la Validation des Acquis d'Expériences (VAE).J'y ai plusieurs missions, comme Conseillère en Bilan de Compétences et VAE :

- Accompagnement de salariés, demandeurs d'emploi, indépendants, en bilan de compétences et bilan à mi-carrière

- Conseil en Validation des Acquis de l'Expériences auprès de porteurs de projets

- Evaluations de personnes pour le dispositif CléA

- Participation à la Cellule Qualité de la structure pour le développement du label qualité CNEFOP 

De mars 2016 à août 2017 à Bruges (33), auprès de Mme Algalarrondo. Site d'UNIFAF

UNIFAF est un OPCA (Organisme Paritaire Collecteur Agréé) de la branche du Sanitaire, Social et Médico Social (SSMS), privé à but non lucratif. En tant que Conseillère en Évolution Professionnelle, je suis intervenue sur différents plans :

- Conseil aux salariés dans l'élaboration et la concrétisation de leur évolution professionnelle : au travers d'accompagnement individuel et d'animation d'ateliers collectifs, sur différents dispositifs : CEP, Bilans de Compétences, VAE, CIF-CDI, CPF, CPA...

- Ingénierie et la Gestion administrative et financière de projets de formation : avec la gestion des dossiers, subventions et enveloppes budgétaires du CIF-CDI, ainsi que la mobilisation du CPF sur le site de la CDC notamment.

- Développement du Réseau de partenaires et des services de l'OPACIF : avec entre autres, des collaborations avec les Espaces Métiers Aquitains EMA, et les CEP des autres OPACIF.

 SOMOPA est une PME de travaux publics, filiale de FAYAT TP. J'y ai mis en place une démarche de prévention des accidents du travail auprès des agents de production. Pour cela, j'ai créé des outils adaptés (questionnaires et entretiens individuels), mis en place des réunions hebdomadaires et fait participer l'ensemble des acteurs de l'entreprise. Voici quelque unes de mes actions:

- Santé et sécurité au travail : révision du document unique, création du livret sécurité, de la charte EPI et de fiches "accidents du travail et presqu'accidents".
- Socialisation organisationnelle : création des documents d'accueil pour salariés et intérimaires : livret d'accueil, trombinoscope, organigramme... et accompagnement des apprentis.
- Management : révision du règlement intérieur, aide à la gestion des conflits, de l'absentéisme, des effectifs et de la pyramide des âges.

 HPI Conseil est un cabinet de ressources humaines qui intervient auprès des entreprises, salariés, étudiants et demandeurs d'emplois. J'ai aidé à l'insertion professionnelle de demandeurs d'emploi, avec plusieurs activités :
- Des accompagnements individuels pour l'élaboration de projets professionnels.

- Des interventions collectives sur les partenaires de l’emploi, les outils de recherche d'emploi et le renforcement de l'estime de soi.
- Des recherches documentaires sur les métiers, formations et marchés d'emploi de la région.
- Des tests psychotechniques : correction et restitution des résultats.

 ORFIE est une association de formation continue pour adultes.  J'ai pu aidé à l'orientation et l'insertion professionnelle de publics spécifiques, avec plusieurs suivis :
- Aide à l'Elaboration de Projet (AEP) pour des travailleurs handicapés : ce suivi collectif permet aux personnes de faire un point sur leurs compétences et leurs contre-indications médicales pour ensuite s'orienter vers un nouveau projet professionnel.
- Actions de remise à niveau pour les personnes ayant le Français comme Langue Étrangère (FLE) : ces ateliers permettent de faire un point sur les compétences clés que sont l'acquisition du français, des mathématiques, et des compétences sociales, pour leur permettre de réaliser un projet professionnel.
- Diverses prestations pour Pole Emploi : suivis Objectif Emploi et Trajectoire Vers l'Emploi (OE et TVE) pour les demandeurs d'emplois et dispositifs de  Préparations aux Projets Professionnels des bénéficiaires du RSA (PPP-RSA).

J'ai étudié la Psychologie du Travail et des Organisations dans la très belle Université de Bordeaux. Le master professionnel y est généraliste, ce qui permet d'appréhender l'ensemble des champs d'intervention en psychologie du travail et des organisations. Les cours étaient dispensés par différents professeurs comme Mmes Batistelli, Laberon et Lagabrielle et MM. Pouyaud et Ripon. J'y ai appris la rigueur scientifique, le respect du Code de Déontologie des psychologues et l'adaptation aux contextes professionnels divers.